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清名桥街道举办“融入清名文化,争当‘三展’先锋”新进干部业务轮训

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清名桥街道举办“融入清名文化,争当‘三展’先锋”新进干部业务轮训

  按照区委“三展”活动的工作要求,为切实加强街道社区工作者队伍建设,进一步促进社区工作者队伍职业化、专业化、规范化发展,帮助新入职的社区干部尽快实现角色与身份的转变,8月15日至16日,街道社事办牵头组织各部门对2018-2019年新入职的社区工作者进行为期两天的入职培训。

  街道党工委书记吴春娟首先做了开班动员。吴书记在讲话中以“泰伯奔吴”的故事为引,阐述了街道的历史文化变革,鼓励新入职人员尽早了解清名,融入清名,书写清名新的篇章。随后吴书记向参与培训的人员提出了三点希望:一是要明确培训目的,进一步提高对培训工作重要性的认识;二是要把握培训重点,扎实提高五种能力:执行政策的能力、服务群众的能力、民主自治的能力、维护稳定的能力、廉洁自律的能力;三是注重培训实效,努力提高社区建设和管理的综合能力。最后吴书记希望大家在今后的实际工作中,能够做到“吃得了苦、受得了气、办得了事、学得了习”,持续学习、团结上进、遵规守纪、立足本职、服务居民,在建设和谐社区中贡献自己的力量。

  随后各部门负责人就街道工作纪律和各项规章制度、各条线的政策法规及社区工作职能一一做了详细的讲解,让新入职社工初步了解社区工作情况,掌握社工工作要领,帮助他们尽快完成角色转换,迅速胜任社区工作岗位。

  今年清名桥街道将整合资源,面向街道、社区工作人员开展形式多样、内容丰富的素质和业务提升培训,不断提升街道社区工作人员服务群众的思想意识、工作能力和执行能力,为建设“强富美高”新梁溪提供有力保障。

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